今年是“十四五”开局之年，我国将开启周全建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年斗争目的进军。在未来五年，学院将以“立德树人”为中心，加鼎力大举度推动学术、学科、学人建设。院长刘俏先生在本学期初的全体教职聚会上也一再强调，未来学院的生长重点就是学科建设事情，增强 “有组织的科研”，聚焦重大问题、效劳国家战略需求。

组织与战略治理系起劲响应学院招呼，在学院党委副书记王辉教授、系主任张建君教授和副系主任仲为国教授的配合向导下，于2021年11月24日召开科研主题钻研会。借助基金委征集重大项目立项的契机，多位先生配合商讨怎样整合西席的研究兴趣与研究效果，形成协力，针对工商治理学科的主要研究问题，或对国家战略生长重大需求举行聚焦，起劲准备申报重点或者重大课题，并在此基础上，逐渐形成伟易博治理学院工商治理学科的优势和特色。

会上，王辉教授转达了学院在新一轮“双一流”学科建设计划中形成的主要共识和学科建设重点，即“深入明确国情，团结学术前沿，争取一批理论性强、影响力大的重大原创课题，在碳中和、中国治理模式研究、配合富足等重大现实和学术问题上，集中优势资源，开展有组织的研究。”并重点先容了未来工商治理学科学术研究与学科建设的主要研究领域，尤其是与本系相关的研究领域，包括“中国特色的向导与组织治理研究”，“高质量生长与企业容纳性立异转型战略”。“配合富足政策引领下的企业治理研究”，“中国企业基业长青影响因素研究”等研究偏向。

与会先生就上述研究领域，并团结自己的研究兴趣举行了普遍的交流，各人以为，未来可以在阴阳整合、悖论治理、矛盾向导、辩证头脑和灰度治理等方面举行一定的探索，形成有中国文化特色的治理模式或治理理论；在配合富足政策引领下，开展企业社会责任，以及利益相关者方面的深入研究；在高质量生长配景下，开展人力资源治理转型的研究；针对科技型制造企业，举行“专新特精”小巨人企业生长模式和治理模式立异的研究，等等。别的，各人一致认同，工商治理学科的研究应加入更多“硬核”内容，将人工智能、大数据、机械学习等要领应用到组织与战略研究，并与工科院系团结，设立特色的Lab，开展交织学科的融合研究。最后，各人提出建议，为了增添本系，本学科在国际上的话语权，可以团结海内、外洋有影响力的期刊，通过出书专栏、专刊的方法，将中国特色的治理研究效果撒播出去，使这些具有中国特色和中国气概的治理研究和治理实践，获得更多偕行的认同。